De conformidad con el artículo 657/B de la Ley de Servidores Públicos No. 4 y los Principios Relativos al Empleo del Personal Contratado, que entró en vigencia con la Decisión del Consejo de Ministros del 06.06.1978 y número 7/15754, para ser empleado bajo la comando de la Dirección General de Tecnologías de la Información del Ministerio del Trabajo y Seguridad Social; Con base en el puntaje del Examen de Selección de Personal Público (KPSS), se reclutarán 5 programadores y 2 analistas. Serán llamados a examen oral los candidatos 3 (tres) veces del puesto de personal contratado anunciado para cada título. Se solicitan las siguientes condiciones generales y particulares para los candidatos que vayan a solicitar la contratación de personal contratado a partir de la fecha límite de solicitud.
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CONDICIONES DE SOLICITUD
1- Reunir las condiciones previstas en el artículo 657 de la Ley N° 48 de los Servidores Públicos,
2- No tener derecho a recibir pensión de jubilación, vejez o invalidez de cualquier institución de seguridad social a la fecha de la solicitud,
3- Obtener al menos 2020 puntos en el tipo de puntaje KPSSP3 en el Examen de Selección de Personal Público realizado en 60,
4- Tener un nivel mínimo (D) de YDS/e-YDS u otro documento con validez internacional cuya equivalencia sea aceptada por OSYM en términos de dominio del idioma a la fecha límite de solicitud,
5- Mientras trabajaba en instituciones y organizaciones públicas en régimen de contrato de conformidad con el artículo 657/B de la Ley de Servidores Públicos No. 4, el contrato no ha sido rescindido por las instituciones por actuar en contra de los principios del contrato de servicio en el el año pasado, o el contrato no ha sido rescindido unilateralmente dentro del período del contrato,
6- No tener una enfermedad que le impida cumplir con su deber de forma continuada.
Los candidatos solo pueden postularse a uno de los grupos especificados en la tabla, y aquellos que no cumplan con los criterios de elegibilidad para el examen no podrán participar en el examen oral.
TIEMPO, MÉTODO, LUGAR Y OTROS ASUNTOS DE APLICACIÓN
1- Los candidatos pueden presentar sus solicitudes entre el 28/03/2022 y el 06/04/2022 iniciando sesión a través del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social-Career Gate Public Recruitment and Career Gate (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) en e- Gobierno, lo harán a través de la pantalla de solicitud de empleo, que se activará en el calendario especificado en el estado. No se aceptarán las solicitudes presentadas en persona o por correo postal.
2- Las condiciones requeridas para las solicitudes, los documentos requeridos y otra información sobre el proceso de examen están disponibles en el sitio web de nuestro Ministerio (csgb.gov.tr/pdb/duyurular) y en la Plataforma Career Gate (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) .
3- 3 (tres) veces el número de puestos a designar serán invitados al examen oral. Se realizará una clasificación a partir del candidato con la puntuación más alta en el tipo de puntuación KPSSP3 entre los candidatos con las calificaciones requeridas. Si hay más de un candidato que tiene la misma puntuación que el último candidato, todos estos candidatos serán llamados al examen oral.
4- Los candidatos que tengan derecho a rendir el examen oral y el lugar y las fechas del examen oral serán anunciados en el sitio web oficial del Ministerio (www.csgb.gov.tr/pdb/duyurular) y en la Puerta de Carrera de Reclutamiento Plataforma (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) No se dará aviso por escrito.
5- Los candidatos pueden presentar una objeción por escrito a la comisión sobre los resultados de la aplicación dentro de los 5 (cinco) días hábiles siguientes al anuncio de los resultados de la aplicación.
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