IZBAN strike continúa: IZBAN strike 7. El día continúa. En la última reunión entre el sindicato y la administración de İZBAN no se pudo llegar a un acuerdo, dijo que "la huelga de los trabajadores continúa".
7 en la huelga de IZBAN, que comenzó con igual demanda por igual trabajo. día ingresado. En la última reunión entre el sindicato y la administración de İZBAN, no se llegó a un acuerdo, los trabajadores decidieron continuar la huelga. El sindicato enfatizó que no se hizo una nueva propuesta en la última reunión, mientras que el alcalde metropolitano Kocaoglu afirmó que los trabajadores fueron manejados por "otra parte".
El municipio metropolitano de Izmir y la compañía conjunta de TCDD organizada en el sindicato ferroviario de Izban y los funcionarios del empleador entre las negociaciones de TIS no pudieron ser contactados y los trabajadores de 304 İZBAN hicieron huelga el martes pasado. En İZBAN, donde se completa la participación en la huelga, el transporte se realiza entre Aliağa y Çiğli solo a través de trabajadores subcontratados.
El fin de semana, los representantes sindicales y la gerencia de IZBAN se sentaron a la mesa por última vez. De acuerdo con la última propuesta de İZBAN, esta vez se incluyeron en el aumento de precios las primas porcentuales de 3 ofrecidas anteriormente al trabajador. Esta vez no se aceptó el artículo sobre la eliminación de las diferencias salariales propuesto previamente por el sindicato Railway-İş, pero las partes dejaron la mesa del acuerdo. La última oferta de İZBAN fue el aumento del porcentaje de 15 en el primer año y el aumento de las bonificaciones de 70 días a 75, el aumento de la inflación más 1 en el segundo año y el aumento de las bonificaciones a 80 días.
¡EL DAÑO EN EL TRANSPORTE FUE SUPERADO POR EL TRABAJADOR QUERIDO!
El daño que ocurrió durante la huelga de una semana de İZBAN fue muy superior a la tasa de aumento de los trabajadores. El costo total para el primer año de demandas de aumento de los trabajadores es de alrededor de 650 mil TL. El ingreso diario estimado de İZBAN es de alrededor de 270 mil TL. El daño sufrido por İZBAN debido al ataque es de alrededor de 6 millones 1 mil TL para el día 620.
'LA HUELGA NO ES POSIBLE DE TERMINAR'
Hüseyin Ervüz, jefe de la Sucursal de İzmir del Sindicato Ferroviario-İş afiliado a TÜRK-İŞ, quien hizo una declaración a nuestro periódico sobre los acontecimientos, dijo: "No hay cambios en la situación nuevamente". Incluyeron la prima infantil bien pagada que nos ofrecieron anteriormente. Sin embargo, el aumento de los salarios no superó el 15 por ciento, y nuestras demandas fueron rechazadas. No es posible llegar a un acuerdo en estas condiciones. Continuaremos la huelga. İZBAN no funcionará hasta que se firme el contrato y se cumplan nuestras demandas. Es la actitud de la compañía lo que ha llevado el proceso aquí a un compromiso. No hay posibilidad de terminar la huelga en este momento. Nuestras demandas y el daño de İZBAN son obvios. El daño que queremos elevar por encima de la caminata en capas. No son los trabajadores, sino los gerentes de İZBAN ”.
KOCAOĞLU LANZÓ EL MÁS CRIMINAL
El alcalde metropolitano de İzmir, Aziz Kocaoğlu, también hizo una declaración sobre la huelga de İZBAN en una inauguración que celebró el domingo. Afirmando que las manos que salen de algún lugar quieren detener el transporte de Esmirna, Kocaoğlu dijo: “Hagamos lo que hagamos, encontramos resistencia. medio de transporte más barato en Turquía, que le proporciona 90 minutos para transmitir un billete único Estambul y Ankara con una inversión incomparable en el sistema ferroviario en su poder, usted crea sus propios recursos, puede establecer obstáculos en su camino. Ahora quiero anunciar aquí que estamos en İZBAN, mañana en Metro, tal vez al día siguiente en ESHOT, una organización que quiere meternos en un cuello de botella y sacarle ventaja política. El sufrimiento de los habitantes de Izmir me duele. Eso me hace triste. La renta política no molesta a la persona que espera. "Insto a todos nuestros compatriotas de Izmir a que estén despiertos y vean qué se hizo y por qué".
OPINIÓN PÚBLICA REFLEXIONADA DE IZBAN
Por otro lado, durante la huelga de İZBAN, se produjo un desarrollo similar durante el proceso de CBS de los trabajadores de İZENERJİ. La gerencia de İZBAN realizó una operación de percepción pública con las cifras anunciadas. La gestión de IZBAN, que solo comenzó en el año 2010, el salario del trabajador infantil casado y 2, los beneficios sociales, las primas, las bonificaciones y la subsistencia mínima se explicaron agregando. Si bien muy pocos trabajadores pudieron beneficiarse de estos salarios, la administración de IZBAN no reveló los salarios desnudos y todas las escalas salariales.
IZBAN: EL DELITO DE DAÑO
Por otro lado, se envió un mensaje a los trabajadores para romper la huelga. La diferencia entre las cifras en los mensajes a los trabajadores y las cifras en la tabla es alta. IZBAN también acusó al sindicato del daño causado en su declaración. En la declaración de İZBAN, declaró las siguientes declaraciones: iz Queremos saber esto muy bien; Esta actitud del sindicato causa un gran daño a nuestros colegas y nuestra institución, especialmente a Esmirna. Presentamos nuestros respetos a la gente de Izmir con la creencia de que estas cifras serán evaluadas de la mejor manera por las negociaciones y el lado intransigente.
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