Stellantis ha publicado su tercer Informe de Responsabilidad Social Corporativa (RSC), que describe el progreso de la empresa en las actividades de sostenibilidad para crear una sociedad mejor para todos.
Al afirmar que el transporte es un elemento central del enfoque de progreso sostenible de Stellantis, el director ejecutivo de Stellantis, Carlos Tavares, dijo: “Nuestro objetivo es lograr cambios en nuestras propias operaciones y comunidades mediante la creación de lugares de trabajo más inclusivos para reducir nuestro impacto en el medio ambiente. "El progreso en estas áreas es muy importante para ofrecer con éxito transporte asequible a nuestros clientes y para garantizar que nuestras partes interesadas continúen otorgándonos licencias de operación", dijo.
Con los 2023 modelos de vehículos eléctricos de batería (BEV) existentes que cubren todas las marcas a finales de 30, en 2024 se añadirán 18 modelos dentro del alcance de la hoja de ruta para la transición a lo eléctrico, hasta llegar a 48 modelos. El año pasado, las ventas de vehículos eléctricos con batería aumentaron un 21 por ciento en todo el mundo. Gracias a la creciente cartera, el 18,5 por ciento de los turismos vendidos en Europa (incluida la UE27, Islandia, el Reino Unido y Suiza, excluyendo Malta y Noruega) y el 11,2 por ciento de los turismos y vehículos comerciales ligeros vendidos en EE. UU. son eléctricos o recargables. Se compone de vehículos híbridos.
Una estrategia integral de Desarrollo del Capital Humano basada en cuatro pilares: Transformación sostenible basada en el diálogo social coconstructivo; Atraer, desarrollar y retener talento, incluidas 2,9 millones de horas de formación; Fortalecer la diversidad y la inclusión, con mujeres ocupando el 30 por ciento de los puestos de liderazgo; Promover la seguridad, la salud y el bienestar en el entorno laboral.
Fuerte seguimiento e implementación de las Directrices de abastecimiento responsable de Stellantis: 3 grupos de proveedores evaluados por EcoVadis representan más del 461 por ciento del valor de compra anual. Los resultados muestran que los proveedores de Stellantis obtienen mejores resultados según los criterios de RSE que según los criterios de EcoVadis.
Compromiso con las comunidades anfitrionas: se proporcionaron más de 366 millones de euros a 5 empleados de Stellantis que participaron en 174 proyectos filantrópicos centrados en la educación y programas de voluntariado para empleados. Los premios Stellantis Student Awards reconocieron a más de 18,5 familiares de empleados por su compromiso con el aprendizaje y la educación continuos. La Fundación Stellantis se ha asociado con el CERN para abrir Science Gateway en Ginebra como el nuevo centro de divulgación para la educación científica.
Por otro lado, Stellantis organizó la primera edición del Foro de Libertad de Transporte en 2023 como una iniciativa para contribuir a los debates públicos sobre la libertad de transporte en un mundo libre de carbono. Participantes expertos de diferentes campos que representan a la industria, la academia, el gobierno y la sociedad civil preguntaron durante una discusión en vivo sobre el tema: “En un mundo libre de carbono, ¿será la libertad de transporte algo que sólo unos pocos felices puedan permitirse?” Discutieron la cuestión. La segunda negociación fue el 3 de abril de 2024: “¿Cómo satisfará nuestro planeta las necesidades de transporte de 8 mil millones de personas? ”, abordó la pregunta.
El Informe de RSC refleja el compromiso de Stellantis con una cultura dedicada a la honestidad, la responsabilidad y el comportamiento ético en todas las áreas y a lo largo de la cadena de valor, y forma una parte importante de los esfuerzos de la compañía para convertirse en un negocio más consciente con el medio ambiente, socialmente responsable y económicamente sostenible.