El primer intercambio de contenidos educativos del Portal de Educación a Distancia, que fue puesto en servicio de todas las instituciones y organizaciones públicas con el lema "Educación en todas partes" por la Oficina de Recursos Humanos de la Presidencia, fue realizado por el Ministerio de Educación Nacional.
En una declaración escrita de la Oficina de Recursos Humanos de la Presidencia, se señaló que la Puerta de Educación a Distancia continúa creciendo con la cooperación con instituciones que ya cuentan con una plataforma educativa. En este comunicado, se señaló que el primer intercambio de contenidos educativos en la plataforma fue realizado por el Ministerio de Educación Nacional, y se enfatizó que las capacitaciones tituladas "Manejo Escolar de Desastres" y "Educación Museística" preparadas por la Dirección General de Formación y Desarrollo Docente se abrieron al uso de 129 instituciones y organismos públicos definidos en la Puerta de Educación a Distancia.
Se afirma que las capacitaciones contienen información importante que atraerá a los empleados de todos los ámbitos de la vida y características de recordatorio para los expertos en los temas, y que la capacitación "Gestión de desastres basada en las escuelas" consta de 64 unidades, 2 horas y 25 minutos, y la "Capacitación para museos" consta de 25 unidades y dura 1 hora y 12 minutos. informó. En el comunicado se expuso que se explicaron los conceptos y tipos de desastres y situaciones de emergencia, que es importante que todos los empleados públicos conozcan tanto en sus negocios como en su vida diaria, y se enfatizó que la capacitación tuvo como objetivo hacer inferencias sobre los riesgos de desastres naturales en la región donde viven y tomar conciencia de la importancia de la preparación ante desastres. En el comunicado, se señaló que se presentó información sobre lo que se debe hacer antes, durante y después del desastre con demostraciones en video de muestra en la capacitación, así como cómo brindar primeros auxilios en diversos temas, no solo después del desastre, sino también en los accidentes que puedan ocurrir en el trabajo y la vida diaria de los empleados.
La ministra de Educación Nacional, Ziya Selçuk, afirmó que los programas de certificación acreditados nacionales e internacionales preparados por la Dirección General de Formación y Desarrollo Docente, especialmente las capacitaciones de certificación en software y codificación en los campos de la ciencia, la cultura, el desarrollo individual y la informática, estarán abiertos a la preferencia de todo el personal público.
"Educación en museos"
En "Educación museística", otra educación compartida en la Puerta de Educación a Distancia, se afirma que tiene como objetivo adquirir habilidades prácticas para los procesos de educación museística al referirse básicamente a los conceptos de museo y patrimonio cultural, en este contexto los museos, que son herramientas educativas para todos los grupos de edad, son Contribuir al aprendizaje, dando breves detalles sobre la importancia y función de la educación en museos, fue citado como Turquía y presentó ejemplos del mundo de los museos. En un comunicado, la educación del museo "cuna de la civilización" de la importancia del patrimonio cultural de Turquía se conserva como un museo está destinado a ser registrado y presentado aprendido por los empleados públicos.
En el comunicado de cooperación con otros ministerios e instituciones que realizan actividades educativas de forma remota, además del Ministerio de Educación Nacional en la Puerta de Educación a Distancia, se indicó que en la plataforma se compartieron las capacitaciones preparadas por la Oficina de Recursos Humanos de la Presidencia, así como las capacitaciones preparadas por otras instituciones públicas, Se indicó que está previsto que sea descargado y abierto al acceso por todas las instituciones desde la misma plataforma. En el comunicado se enfatizó que tenía como objetivo lograr ahorros significativos en los costos de educación, que es un rubro de gasto importante para las instituciones públicas, y aumentar la eficiencia del personal público
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