La Municipalidad Metropolitana de Sakarya reclutará a 40 oficiales de acuerdo con las disposiciones del Reglamento de la Policía y el Reglamento del Departamento de Bomberos.
Para trabajar dentro del Municipio Metropolitano de Sakarya, sujeto a la Ley de Funcionarios Públicos No. 657; De acuerdo con las disposiciones del Reglamento de la Policía Municipal y el Reglamento del Cuerpo de Bomberos Municipal, los agentes de policía y los bomberos serán asignados a los puestos vacantes que se especifican a continuación, siempre que tengan el título, clase, grado, número, calificaciones, tipo de puntaje KPSS, puntaje base KPSS y otras condiciones.
TÉRMINOS GENERALES Y ESPECIALES DE APLICACIÓN
A continuación se detallan las condiciones generales y especiales que deben seguirse en las solicitudes a realizar para los policías y bomberos vacantes de la Municipalidad Metropolitana de Sakarya mencionados anteriormente.
1- CONDICIONES GENERALES DE APLICACIÓN:
Los candidatos que se postulen para ser nombrados a los cuadros de policía y bomberos vacantes anunciados deberán cumplir con las siguientes condiciones generales establecidas en el párrafo (A) del artículo 657 de la Ley de Funcionarios Públicos No. 48.
-Ser ciudadano turco,
- No ser privado de los derechos públicos.
- Incluso si han transcurrido los períodos especificados en el artículo 53 del Código Penal turco; delitos contra la seguridad del estado, delitos contra el orden constitucional y el funcionamiento de esta orden, malversación, extorsión, cohecho, hurto, estafa, fraude, abuso de confianza, fraudulento No ser condenado por los delitos de quiebra, manipulación del concurso, manipulación de la ejecución del acto, blanqueo de los bienes derivados del delito o contrabando.
- Para candidatos masculinos en términos de estatus militar; No tener interés en el servicio militar o no haber alcanzado la edad de servicio militar, o, si ha alcanzado la edad de servicio militar, haber completado el servicio militar activo o ser pospuesto o transferido a la clase de reserva. No tener enfermedades físicas y mentales que le impidan cumplir con su deber de manera continua. Cumplir con los demás requisitos de solicitud para los puestos anunciados.
2- CONDICIONES ESPECIALES DE APLICACIÓN:
Para los títulos anunciados, cumplir con el requisito de educación a partir de la escuela de graduación y tener el puntaje mínimo de KPSS del tipo de puntaje especificado en comparación con los títulos que se tomarán del Examen de selección de personal público (KPSS) en el grado asociado 2018-KPSSP93 para esta educación. No ser expulsado de las instituciones y organismos públicos donde antes trabajaba por indisciplina o motivos morales.
Además de las condiciones generales especificadas en el inciso (A) del artículo 657 de la Ley No. 48, de acuerdo con las condiciones especiales del artículo 13 / A del Reglamento de Policía Municipal y el artículo 15 / A del Reglamento de Bomberos del Municipio, para aplicar a policías y bomberos; pesar y medir en ayunas, desnudos y descalzos, al menos 1.67 metros para los hombres, al menos 1.60 metros para las mujeres, y sin diferencia de más de 1 kilogramos (+, -) entre la parte con una altura de más de 10 metro y peso y 30 ser menor de edad. Las determinaciones de altura y peso serán realizadas por nuestro municipio.
No tener más de 30 años en la fecha del examen,
Para quienes se postularán al personal de Bomberos, para cumplir con las condiciones laborales del cuerpo de bomberos, siempre que no tengan una fobia como espacio cerrado, espacio estrecho y altura en cuanto a salud,
Tener licencia de conducir clase A, al menos B o al menos C especificada en la sección de calificación de la tabla dada por las disposiciones de la Ley de Tránsito de Carreteras con fecha 13/10/1983 y numerada 2918,
3- DOCUMENTOS SOLICITADOS A LOS CANDIDATOS DURANTE LA SOLICITUD:
Durante la aplicación;
- El Formulario de Solicitud se obtendrá de nuestra Institución o del sitio web de nuestro Municipio (www.sakarya.bel.tr).
-El original del DNI o DNI o una fotocopia a ser aprobada por nuestra institución,
Original o copia notariada del diploma o certificado de graduación (las copias pueden ser certificadas por nuestro municipio, siempre que se presente el original),
-Copia original o notariada del Certificado de Equivalencia para Egresados de Escuelas Extranjeras (Las copias pueden ser certificadas por nuestro municipio siempre que se presente el original),
- Impresión por computadora del documento de resultado KPSS con el código de verificación tomado del sitio web de OSYM,
-Para los candidatos masculinos, una declaración por escrito de que no están relacionados con el servicio militar,
- Una declaración por escrito de que no existe ningún obstáculo para el desempeño continuo de su deber,
-Copia original o notariada del certificado de conducir (las copias pueden ser certificadas por nuestro municipio siempre que se presente el original),
- 3 fotos de pasaporte tomadas en los últimos seis meses (1 de ellas se pegará en el formulario)
Petición de solicitud para qué personal postularse (Puede postularse para un solo personal).
4- UBICACIÓN, FECHA, FORMA Y DURACIÓN DE LA APLICACIÓN:
Los candidatos pueden realizar el examen oral y práctico;
Los documentos de solicitud mencionados anteriormente desde el 28.09.2020 hasta el 02.10.2020 Viernes 17.00 (días hábiles entre 09.00-17.00) en la dirección de Mithatpaşa Mahallesi Zübeyde Hanım Caddesi No: 2 Adapazarı / SAKARYA en la dirección del Departamento de Bomberos del Municipio Metropolitano de Sakarya. deben entregarlo en la oficina.
Las medidas de altura y peso de los candidatos serán realizadas por nuestro municipio entre las fechas de solicitud.
Las solicitudes se realizarán en persona. No se aceptarán solicitudes realizadas por correo u otros medios.
No se evaluarán las solicitudes realizadas con información y documentos incompletos o sin titulación.
5-EVALUACIÓN DE LAS SOLICITUDES, ANUNCIO DE LA SOLICITUD ACEPTADA:
Al verificar la compatibilidad del número de identificación turco y los registros OSYM, los candidatos se clasificarán de acuerdo con sus puntajes KPSS, comenzando con el candidato con el puntaje más alto, los candidatos serán invitados a un examen oral y aplicado a razón de cinco veces el número de vacantes para cada título.
Otros candidatos que tengan la misma puntuación que el último candidato invitado al examen también serán invitados al examen.
Los candidatos que sean elegibles para tomar el examen y sus puntajes de KPSS y el lugar y la hora del examen se anunciarán en el sitio web oficial de nuestro municipio (www.sakarya.bel.tr) después de la evaluación de las solicitudes.
A los candidatos cuyas solicitudes sean aceptadas e invitadas al examen se les enviará un "Documento de Ingreso al Examen" emitido por nuestra Municipalidad y que contiene la información de identidad de los candidatos y el lugar y fecha del examen. Este documento se presentará a la entrada del examen.
No se hará ninguna notificación a los candidatos que no puedan calificar para el examen.
Los documentos de ingreso al examen se enviarán a los candidatos que tengan derecho a realizar el examen a la dirección especificada en la sección de información de contacto del formulario de solicitud. La dirección especificada en el formulario de solicitud se aceptará como la dirección de notificación, y las notificaciones de direcciones incorrectas son responsabilidad del solicitante.
La Municipalidad Metropolitana de Sakarya no se hará responsable de los retrasos en el correo debido a una notificación de dirección incorrecta o la falta de recepción del correo.
6- LUGAR, HORA Y ASIGNATURAS DEL EXAMEN:
Se realizará un examen oral y práctico para la contratación de Policías y Bomberos; Examen oral y práctico para el reclutamiento del Oficial de Policía Municipal El martes 03/11/2020, el examen oral y práctico para el reclutamiento del Bombero comenzará a las 05:11 el jueves 2020/09/00, en Mithatpaşa Mahallesi Zübeyde Hanım Caddesi No: 2 Adapazarı / SAKARYA. Se construirá en el campus del Departamento de Bomberos del Municipio Metropolitano de Sakarya. Si el examen oral y práctico no se puede completar el mismo día, se continuará al día siguiente.
Los candidatos que no se presenten al examen en la fecha anunciada y / o no puedan asistir al examen debido a una excusa, se considerará que han perdido su derecho a realizar el examen.
Examen de oficial de policía y bombero; Se realizará en dos partes oral y aplicada.
Sujetos de examen:
a) Examen oral;
Constitución de Turquía,
Principios e historia de la revolución turca de Ataturk,
Ley N ° 657 de Funcionarios Públicos,
Cubre cuestiones legislativas básicas relacionadas con las autoridades locales.
b) Examen práctico;
Para el personal de policía, incluida la medición de los conocimientos y la capacidad profesionales relacionados con el título del personal y la medición de características como la resistencia deportiva,
En el caso de los bomberos, se realiza de manera que se incluya la medición de los conocimientos y habilidades profesionales relacionados con el título del personal y la medición de características como el uso del vehículo y la resistencia deportiva.
7- EVALUACIÓN DEL EXAMEN - OBJETO DE LOS RESULTADOS:
El examen oral, la Constitución de Turquía, los Principios de Ataturk y la Historia de la Revolución, la Ley 657, las cuestiones de la Ley Básica relacionadas con el gobierno local se componen de un total de 25 puntos, incluidos 100 puntos y las puntuaciones de los miembros de la junta de examen del informe aprobado por separado.
El examen aplicado se realiza con más de 100 puntos completos y las calificaciones otorgadas por los miembros de la junta examinadora se registran en un informe separado.
Evaluación en el examen;
Para el personal de policía, la puntuación del examen se calcula tomando el 50% de la parte oral y el 50% de la parte aplicada del examen.
Para los bomberos, la puntuación del examen se calcula tomando el 40% de la parte oral del examen y el 60% de la parte aplicada del examen.
Para ser considerado exitoso en el examen, es necesario obtener al menos 60 puntos.
El puntaje de éxito de los candidatos para el nombramiento se determina tomando el promedio aritmético del puntaje del examen realizado por el municipio y el puntaje del KPSS y anunciado en el sitio web del municipio.
Si las puntuaciones de éxito de los candidatos son las mismas, se dará prioridad a la puntuación más alta de KPSS.
A partir del puntaje de éxito más alto, se determinará el número de candidatos permanentes y de reserva, así como el número de candidatos permanentes. Las listas de candidatos principales y de reserva se anunciarán en el sitio web de la Municipalidad (www.sakarya.bel.tr) y se notificará por escrito a los que estén en la lista.
Tablero de examen; Al final del examen, tiene el derecho de aceptar o no aceptar a alguno o parte del personal anunciado en el anuncio del examen si los puntajes de aprobación son bajos o insuficientes.
Durante las solicitudes y procedimientos, los exámenes de aquellos que se encuentran haciendo declaraciones falsas u ocultando la verdad de alguna manera se consideran inválidos y sus asignaciones no se realizan. Incluso si se determinan los nombramientos de tales casos, sus asignaciones se cancelan. Estas personas no pueden reclamar ningún derecho y se presentará una denuncia penal ante el Fiscal General.
Los resultados de los exámenes se pueden apelar por escrito dentro de los siete días posteriores al anuncio de la lista de resultados aprobados en el sitio web de la Municipalidad (www.sakarya.bel.tr). El comité de examen concluye las objeciones en un plazo de siete días y se informa por escrito a la persona pertinente.
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