El Instituto Great Place To Work ha comenzado a proporcionar a las empresas apoyo gratuito para encuestas a los empleados. Con el objetivo de reducir los efectos del proceso COVID-19 en los empleados, el Instituto ofrece apoyo en salud de los empleados, trabajo flexible y coordinación.
La epidemia de Covid-19, que amenazaba la salud pública, afectó a los empleados y a la economía. Las empresas buscan formas de garantizar la continuidad en los flujos de trabajo y la comunicación entre los empleados, al tiempo que reducen la ansiedad y promueven un sentido de confianza. Según el Informe Covid19 de Prime Marketing, el brote preocupa "bastante" al 68 por ciento de la comunidad empresarial. Por otro lado, el 27 por ciento está "parcialmente preocupado" por los efectos de la epidemia. El informe, las medidas tomadas en todo el mundo para encontrar una tasa efectiva se muestra en un 9 por ciento, mientras que la tasa de personas que han tomado medidas efectivas en un 2 por ciento en Turquía, según el informe.
El objetivo es reducir los efectos negativos del proceso de coronavirus en los empleados.
Great Place to Work® Turquía Gerente General Eyüp suelo, "Estamos pasando por un período cargado de incertidumbre. Hoy en día, cuando sentimos los sentimientos de ansiedad, impotencia y miedo, necesitamos confianza, motivación y comunicación ininterrumpida más que nunca. Debemos entendernos y ser discretos. Con nuestro análisis gratuito, abierto a todos los sectores, nuestro objetivo es apoyar a los empleados y gerentes en este período sensible, prevenir los factores de riesgo que pueden ocurrir en el flujo de trabajo y obtener nuevas perspectivas ". encontrado en la descripción.
Agencia de noticias Hibya
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