La "reputación de marca" está en primer lugar en las condiciones actuales, donde el mundo digital está desempeñando un papel más serio en la determinación de las preferencias y la importancia de las inversiones de marca aumenta día a día para destacarse en la competencia global. Mientras todo el mundo está tratando de superar el período de crisis causado por la pandemia, las marcas han llegado a la etapa de remodelar sus estrategias. Los pasos de muchas nuevas iniciativas y marcas se escucharán después del período pandémico. El consultor de gestión de reputación alojado Salim Kadıbeşegil, moderado por el periodista y autor Nihat Demirkol. EGİAD - Aegean Young Businessmen Association ha abierto el título de "Reputación de marcas y empresas en la era Covid-19" con un seminario web en línea.
Desde diciembre de 2019, el coronavirus que ha convertido los equilibrios económicos mundiales bajo la influencia del mundo también ha desempeñado un papel importante en el futuro de las marcas. En los días en que las instituciones discutían las cifras de ganancias, rotación y exportación, el título de una marca era al menos tan importante como estas cifras. En este punto, reúne a sus miembros con los expertos en la materia para proteger la reputación de marcas y empresas. EGİADConsultor de gestión de reputación alojado Salim Kadıbeşegil. Kadıbeşegil, que se reunió a través de videoconferencia, brindó información sobre la importancia del concepto de "Gestión de la reputación" y lo que los representantes comerciales deberían hacer al respecto, especialmente en tiempos de crisis. Hacer el discurso de apertura del seminario EGİAD El presidente de la Junta de Directores, Mustafa Aslan, enfatizó que es más importante para las compañías superar este período cuando el mundo está en incertidumbre y enfrenta problemas económicos.
El uso de marcas que perjudican a la humanidad disminuirá
Recordando que la perspectiva de los consumidores sobre las marcas y las empresas ha cambiado recientemente, Aslan señaló que la sensibilidad por un mundo más justo y sostenible está aumentando, "Creo que este aumento continuará después de la crisis. Habrá cambios aún más radicales. Supongo que reducirá el uso de marcas que los consumidores creen que perjudican al planeta, a la humanidad. Las compañías también tendrán que hacer trabajos más realistas en lugar de exhibir campañas de responsabilidad social para salvar el día ". Indicando que Covid-19 representa el comienzo de una nueva era para la Tierra EGİAD El presidente Mustafa Aslan dijo: “Todos los hábitos y estilos de vida de los seres humanos han sido rediseñados. Trabajar desde casa se usaba anteriormente, especialmente en empresas con una sólida infraestructura de TI. Antes de esta crisis, aumentaban los ejemplos de trabajo desde casa o desde la distancia, pero supongo que esto continuará en forma de explosión. Además de horarios de trabajo más flexibles, nos moveremos hacia un nuevo mundo de negocios donde las reglas de la oficina, las organizaciones, las relaciones al revés y la ropa y otros detalles cambiarán. Es muy probable que pasemos a un período en el que las empresas cuestionen la competencia de sus empleados actuales. Será de gran importancia que los empleados desarrollen sus competencias tecnológicas y sociales. Las competencias como la inteligencia emocional, la creatividad, el reaprendizaje, el emprendimiento, la empatía, el uso de la comunicación y la tecnología avanzadas, el análisis avanzado de datos y el desarrollo de tecnología saldrán a la luz "
Los valores morales deben construirse sobre la columna vertebral de las empresas
El consultor de gestión de la reputación, Salim Kadıbeşegil, enfatizó que es muy importante no perder valor a los ojos del empleado y de la sociedad, para ser una empresa de buena reputación, “Estamos pasando por procesos en los que consumimos recursos naturales y no podemos reemplazarlos. Comenzamos el nuevo siglo con una población de 1.2 millones, y ahora estamos basados en 8 millones. Nos metimos en la locura del consumo sin traer valores morales a la agenda. Las crisis mundiales no nos enseñaron nada. Lo que debemos hacer es aprender de ellos y planificar el futuro. Los estados se han globalizado al ganar terreno en la historia, y con la revolución industrial, las empresas y las marcas se han globalizado. Fue un valor para el dinero. Cuestiones como ser justo y ético fueron barridas debajo de la alfombra. De hecho, deberíamos haber estado gestionando empresas conscientes de nuestras responsabilidades. Para esto, nuestros valores deben reflejarse en las decisiones de la vida diaria. "La compañía de buena reputación es una cuestión de ser admirada y apreciada por la sociedad". Al enfatizar que el Comercio Ético está en la agenda y que es muy importante en este punto, Salim Kadıbeşegil declaró que las empresas administradas con este entendimiento son más preferidas y dijo: “La forma de diseñar el futuro será posible con un modelo que lleve a la sociedad al centro. Ahora solicitaremos representantes de organizaciones no gubernamentales en los directorios de la compañía. La sociedad civil tiene un poder muy importante ". Los empleados del turno en este período enfatizaron que es muy importante no solo ser un recurso humano, sino considerarlo como un valor humano y colocarlo en la columna vertebral del capital intelectual de la compañía, “Porque todos son miembros de la misma familia. Las prioridades y la forma en que se gestionan en las políticas financieras también son un indicador de reputación. "El comportamiento detrás de los principios de equidad, ética, responsabilidad y rendición de cuentas detrás de cada decisión está muy relacionado con la reputación de las empresas".
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